新人進職場摔跤總是難免 調(diào)查第一跤的N種摔法
在河邊跑沒有不濕鞋的,在職場走沒有不“摔跤”的。尤其是眼光不遠,下盤不穩(wěn)的年輕人,偶爾被弄個“嘴啃泥”那是再稀松平常不過的事。摔了這職場“第一跤”后,有的人痛定思痛,下不為例;有的人拍拍塵土,若無其事;有的人拒不改悔,我行我素……你呢?
見錢眼開型 游客投訴讓我被扣4分
Daisy 某旅行社導(dǎo)游 年齡:24歲
導(dǎo)游沒有工資,全靠旅游點商家的“辛苦費”,這已經(jīng)成了公開的秘密。一般來說,在出團之前,旅行社會規(guī)定好購物點,明白地告之游客,并和他們簽定一個協(xié)議。但有的時候,游客們買的東西不多,我們就會和旅行團的領(lǐng)隊商量,是不是可以增加一個購物點,如果他們同意,那我們也不至于白辛苦一趟。好像是“行規(guī)”一樣,大家都這么做,剛?cè)胄械奈乙簿透鴮W(xué)嘍?D?D?D誰不想多掙點呢?
幾個月下來,我和游客們一直相安無事,直到那次去海南的旅行。我?guī)У氖且粋散客團,沒有領(lǐng)隊,游客們又沒怎么買東西。情急之下,我私自帶著游客們?nèi)チ藘蓚額外的購物點。當(dāng)時旅行團沒什么異樣,買東西時大家還都挺開心的樣子。但旅行結(jié)束后,公司卻接到了關(guān)于我的好幾個投訴:說我強行帶游客去購物,買來的東西質(zhì)量又不好……一個小導(dǎo)游哪會料到有這么多的麻煩?結(jié)果,總共只有10分的導(dǎo)游資格證被公司扣去4分!
挑三揀四型 “金三銀十”讓我錯過機會
Mary 某報社記者 年齡:25歲
我是學(xué)新聞的,畢業(yè)前沒有機會進入媒體,就隨便找了家公司,做實習(xí)文員。我知道這份工作做不長,也就沒想著和公司簽約。實習(xí)期間,我一直留著個心眼,想找個新東家跳槽了事。這段時間,有過幾家不錯的公司給過我面試機會,但大家不都說“金三銀十”嘛?“等到了10月份,好機會一定多的是。”?D?D?D我當(dāng)時這樣想。眼看到了9月底,我的試用期到了,夢想中的好機會沒有等來,卻等到了公司一紙為期5年的合同。在這樣的公司熬5年我可不愿意,沒辦法,我被逼跳進了一家我并不中意的咨詢公司。雖然最后終于做了記者,但畢竟兩年多的時間浪費了。
理想主義型 “理想”、“抱負”急不來
Leaf 某網(wǎng)站編輯 年齡:28歲
現(xiàn)在想想,剛參加工作那會兒,我真的太理想主義了。覺得只要自己像周星馳在電影里那樣“努力”、“奮斗”,一定會得到老板的賞識。那時候,寶馬良駒會有的,花園別墅自然也會有的。抱著這樣的想法,在公司里,我處處搶著表現(xiàn),看到有不合理的現(xiàn)象,我一律向大老板提出自己的看法。那時候的我不知道,公司里還有一幫“老家伙”。漸漸的,我有點“不容于世人”了!斑@孩子挺聰明的,就是有點不太懂事!边B我的部門主任都這樣說,大老板也沒法替我說話了。半年后,我只好遞上了辭職報告……
溝通障礙型 郁悶上司讓我離開
Sherry 某跨國公司經(jīng)理 年齡:28歲
走出校門,我進了一家跨國的餐飲公司,做值班經(jīng)理。剛進入職場那會兒,可能還是比較“青澀”吧,總用一個學(xué)生的眼光看待身邊的人和事,對公司的很多方面都看不慣。當(dāng)時我的上司是公司的區(qū)域經(jīng)理,一個香港來的女領(lǐng)導(dǎo)。她為人非常爽快,說話直來直去,做事也雷厲風(fēng)行。而當(dāng)時的我,最不能接受的就是這樣有極強“進攻性”的人了。那時候的我,不自覺地把自己的情緒帶到工作中。我知道,我的香港上司一定也很郁悶,總覺得我看她不順眼。兩個互不相容的人,吃虧的總歸是下屬。沒多久,公司有新店開張,我也就被調(diào)離了原來的崗位。
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