深圳提高“最低工資”難解招工難 30萬缺口

　　深圳市勞動(dòng)部門最新發(fā)布的勞動(dòng)力市場(chǎng)供求情況顯示，二季度深圳勞動(dòng)力市場(chǎng)提供就業(yè)崗位100多萬個(gè)，入場(chǎng)求職人數(shù)卻僅為64萬多人次。      

    超過30萬的用工缺口在深圳并非首次。《第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)》報(bào)道，據(jù)深圳市勞動(dòng)和社會(huì)保障局就業(yè)管理處處長(zhǎng)李卓透露，相對(duì)于一季度提供107萬個(gè)崗位和入場(chǎng)求職人數(shù)僅70萬人次而言，二季度勞動(dòng)力供求關(guān)系已有所緩和。      

    數(shù)據(jù)顯示，深圳產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)仍然以制造業(yè)和服務(wù)業(yè)為主，對(duì)技術(shù)等級(jí)有明顯要求的崗位占總需求的50％以上。因此勞動(dòng)力市場(chǎng)對(duì)技術(shù)工人、科研人員以及具有從事服務(wù)業(yè)經(jīng)驗(yàn)的人員需求量在下一個(gè)季度仍將進(jìn)一步擴(kuò)大。     

    一直以來有觀點(diǎn)認(rèn)為，深圳乃至珠三角企業(yè)與長(zhǎng)三角相比，存在招工難的原因在于工資待遇上缺乏競(jìng)爭(zhēng)力。就在5月底，深圳已大幅調(diào)高最低工資標(biāo)準(zhǔn)（特區(qū)內(nèi)810元/月，特區(qū)外700元/月），方案執(zhí)行時(shí)間為今年7月1日至明年6月30日；廣東省則剛剛于本月11日宣布提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)。      

　　但深圳市勞動(dòng)部門一官員表示，這種用工缺口不會(huì)因?yàn)樽畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)高而有所改善�！耙�?yàn)樯钲诤芏嗥髽I(yè)的工資早已超過最低工資標(biāo)準(zhǔn)，最低工資調(diào)整的影響非常有限。對(duì)大量低層次勞動(dòng)密集型企業(yè)，我們希望它能向內(nèi)地轉(zhuǎn)移，這也是深圳產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級(jí)的趨勢(shì)所在�！�      

    李卓表示，報(bào)告數(shù)據(jù)來源于深圳市30家主要職介機(jī)構(gòu)，其中包括25家規(guī)模較大的民辦職介，比較真實(shí)地反映了深圳當(dāng)前的勞動(dòng)力供求狀況。今后勞動(dòng)部門將把數(shù)據(jù)來源擴(kuò)大到深圳的95家職介。