長(zhǎng)沙軟件人才：高低端緊缺 中端過(guò)剩

    近日在長(zhǎng)沙召開的“2006中國(guó)軟件工程大會(huì)暨系統(tǒng)分析員年會(huì)”上傳出消息，中國(guó)未來(lái)5年軟件高端人才缺口20萬(wàn)。

    中國(guó)高端軟件人才，如系統(tǒng)分析師、架構(gòu)設(shè)計(jì)師、項(xiàng)目管理師等以及低端人才，如合格的編碼人員等都嚴(yán)重短缺。另一方面，近3年來(lái)，我國(guó)人才市場(chǎng)上計(jì)算機(jī)專業(yè)大專、本科畢業(yè)生明顯呈現(xiàn)出供大于求的態(tài)勢(shì)，說(shuō)明中端人才過(guò)剩。以北京市為例，近20萬(wàn)名軟件從業(yè)人員中，高端人才、以大專生和本科生為主的中端人才以及以軟件基礎(chǔ)開發(fā)人員為主的低端人才之比約為1：6：3，“中間大，兩頭小”。

    據(jù)悉，中國(guó)軟件業(yè)要實(shí)現(xiàn)信息產(chǎn)業(yè)部的發(fā)展規(guī)劃，即軟件業(yè)產(chǎn)值從2005年的3900億元發(fā)展到2010年突破萬(wàn)億大關(guān)，關(guān)鍵在于大力培養(yǎng)高素質(zhì)人才。用國(guó)內(nèi)軟件高端人才數(shù)量與軟件業(yè)較先進(jìn)的國(guó)家相比，未來(lái)5年，國(guó)內(nèi)軟件業(yè)高端人才至少需增加20萬(wàn)人。