專業(yè)人才缺口200萬 健康管理師培訓(xùn)行情看漲

    “如何健康地生活”，已成為職場人士最為關(guān)注的話題，也使得社會對健康管理師的需求日益高漲。據(jù)估算，我國至少存在200萬健康管理專業(yè)人才的缺口。人才緊缺導(dǎo)致薪酬水平上漲，目前市場上，專業(yè)健康管理師的月收入約在5000元左右。健康管理師因此成為很具潛力的黃金職業(yè)，與之相關(guān)的培訓(xùn)項目開始備受關(guān)注。由中國健康教育協(xié)會開發(fā)的健康管理師人才資質(zhì)認(rèn)證與培訓(xùn)項目就是其中之一。

    據(jù)健康管理師認(rèn)證項目上海地區(qū)承辦機構(gòu)世健聯(lián)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校的負(fù)責(zé)人介紹，健康管理師的工作是對個人或人群的健康危險因素進(jìn)行全面監(jiān)測、分析、評估以及預(yù)測和預(yù)防。世界衛(wèi)生組織的一項報告顯示：人類三分之一的疾病通過預(yù)防保健是可以避免或有效控制。健康管理師就是普通人與醫(yī)院之間的一道健康“屏障”，為人們提供個人化的健康指導(dǎo)。

    由于種種現(xiàn)實原因，許多白領(lǐng)、精英的生理、心理超負(fù)荷運轉(zhuǎn)，處于嚴(yán)重的“亞健康”狀態(tài)。在此背景下，“如何健康地生活”成為職場人士最關(guān)注的話題，社會對健康管理師的需求也水漲船高。但目前的現(xiàn)狀是，專業(yè)人才嚴(yán)重匱乏，據(jù)估算，我國至少存在200萬健康管理專業(yè)人才的缺口。

    伴隨健康產(chǎn)業(yè)的興起，健康管理機構(gòu)如雨后春筍在全國各地嶄露頭角，精通健康管理的專業(yè)人才愈發(fā)搶手，薪酬水平因此上漲。據(jù)了解，目前人才市場上專業(yè)的健康管理師月收入在5000元左右。如果提供“面對面”專家咨詢服務(wù)，收費每次在300至500元，而就診預(yù)約、專家講座、健康體檢、健康評估、全天候健康管理等服務(wù)所收取年費將近萬元。不難看出，隨著人們健康意識的增強，健康管理師的職業(yè)前景良好。

    健康管理師職業(yè)有較高的專業(yè)門檻，因此參加專業(yè)培訓(xùn)非常必要。目前與健康管理相關(guān)的培訓(xùn)項目不少，相比之下，由中國健康教育協(xié)會于今年啟動的健康管理師人才資質(zhì)認(rèn)證與培訓(xùn)項目，具有專業(yè)性和權(quán)威性的特點。記者從世健聯(lián)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校了解到，健康管理師認(rèn)證培訓(xùn)針對健康管理公司、健康咨詢中心、醫(yī)療服務(wù)機構(gòu)、體檢中心、醫(yī)療保健中心、康體中心、醫(yī)務(wù)工作者、高級健康顧問，以及有志從事健康教育、健康咨詢、健康指導(dǎo)、健康管理的人員。培訓(xùn)報名需要具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，最好還要有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗。從培訓(xùn)內(nèi)容上看，健康管理師的工作以管理為主，是健康領(lǐng)域里的高端人才，需要具備超前的健康管理意識與廣博的保健知識。健康管理師認(rèn)證培訓(xùn)就是圍繞這兩點來設(shè)計課程內(nèi)容，同時注重對學(xué)員健康信息采集、健康分析、健康評估、健康教育、健康指導(dǎo)的能力。報名門檻較高，培訓(xùn)注重知識和能力的緊密結(jié)合，從而確保了健康管理師證書的含金量。

    針對健康管理師培訓(xùn)與營養(yǎng)師培訓(xùn)的差別，世健聯(lián)職業(yè)技能培訓(xùn)學(xué)校的專家解釋說，健康管理師培訓(xùn)側(cè)重于指導(dǎo)學(xué)員運用所學(xué)知識和所掌握的能力，為人們分析評價自身的健康狀況，而營養(yǎng)師培訓(xùn)則偏向于專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，兩者的定位有很大區(qū)別。

    據(jù)了解，為解決目前國內(nèi)健康管理專業(yè)人才緊缺的難題，中國健康教育協(xié)會計劃用3至5年時間，在全國培訓(xùn)10萬名健康管理師專業(yè)人員。對打算提升專業(yè)能力的健康管理從業(yè)人員，以及有意進(jìn)入這一職業(yè)領(lǐng)域的人員來說，健康管理師認(rèn)證培訓(xùn)無疑提供了一條提升專業(yè)能力的正規(guī)途徑。