鞋商壓榨工錢 農(nóng)民工之苦

    中國鞋網(wǎng)03月07日訊，“不給我們漲工資就走人！”3月5日上午7時(shí)許，幾百名工人陸續(xù)來到東城東寶路，他們都是東莞市大邦鞋業(yè)公司的員工，因工資太低，工人們要求工廠漲薪，并減少加班時(shí)間。由于幾百名工人的聚集，一度造成東城東寶路至東華醫(yī)院路段嚴(yán)重?fù)矶�。�?dāng)?shù)氐闹伟矄T、警察隨即趕到維持秩序，直到9時(shí)許人群才逐漸散去。

　　近千工人要求加薪

　　記者趕到現(xiàn)場時(shí)，還有百余名工人聚集在廠門口，大家都在等待廠方答復(fù)。

　　3月5日中午12時(shí)許，該廠的張廠長來到廠門口，勸慰堵在廠門口的工人到食堂吃午飯。張廠長告訴記者，公司高層已就工人提出的相關(guān)訴求進(jìn)行協(xié)商，但不便透露。

　　不少工人在接受記者采訪時(shí)表示，“新年開工，很多老鄉(xiāng)所在的公司都漲工資了，我們廠不僅不漲，還像以前一樣天天加班，實(shí)在是受不了�！�

　　“拿最低工資每個(gè)月770元，每天至少加班6小時(shí)，不少工友上班時(shí)間都暈倒了。”該廠針車工人周先生告訴記者，“每天加班到晚上十一二點(diǎn)，常常通宵，周六周日也照常加班，加班費(fèi)平時(shí)每小時(shí)才6塊多，周末每小時(shí)8塊多�！�

　　東城綜治信訪維穩(wěn)中心葉副主任告訴記者，該廠所給員工每月770元的最低工資并不違法，要求漲薪是工人意愿。新年開工，不少企業(yè)為了留住員工，紛紛給員工加薪。該廠員工也希望提薪，但遲遲不見有所行動(dòng)，于是采取了這種過激的行為。葉副主任表示，已要求該廠高層和老板協(xié)商盡快作出決定，調(diào)不調(diào)高工資都要給工人們一個(gè)答復(fù)。

　　工廠答應(yīng)增加100元補(bǔ)貼

　　“經(jīng)過和廠方溝通，該廠已于下午貼出公告，將每個(gè)月給每名員工發(fā)放100元的補(bǔ)貼；縮短加班時(shí)間，晚上加班不超過22時(shí)，確保工人充足的休息時(shí)間；加班工資按照勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定計(jì)算�！睎|城勞動(dòng)分局綜合辦胡主任說，對(duì)該廠員工食堂的伙食也提出了相關(guān)意見，東城勞動(dòng)分局會(huì)對(duì)此事作進(jìn)一步跟蹤處理。

　　就此事，廣東勝倫律師事務(wù)所的肖啟萬律師認(rèn)為，工人這種方式不可取。勞動(dòng)法規(guī)定每月加班不得超過36小時(shí)，平時(shí)的加班費(fèi)按工資的150%計(jì)算，周末的加班費(fèi)按工資的200%計(jì)算，節(jié)假日的加班費(fèi)則按工資的300%計(jì)算。如果發(fā)現(xiàn)工資低于東莞市最低工資標(biāo)準(zhǔn)770元每月，或者加班嚴(yán)重超時(shí)，可通過勞動(dòng)仲裁等途徑解決。