美媒:為什么商界巨頭普遍是男性?
【-人才新聞】美國(guó)《時(shí)代周刊》網(wǎng)站近日發(fā)表文章指出,根據(jù)一項(xiàng)最近研究顯示,越來越多的由女性經(jīng)營(yíng)的公司年收益超過一百萬美元。對(duì)于女權(quán)主義者而言,這似乎是一個(gè)值得慶祝的事情。然而,真相隱藏在這些公司發(fā)展歷程里面。
根據(jù)《華爾街日?qǐng)?bào)》的報(bào)道顯示,這項(xiàng)American Express OPEN公布的研究結(jié)果雖然顯示出收益超過7位數(shù)的由女性主導(dǎo)的企業(yè)在增多,但同時(shí),這些企業(yè)只占到所有女性主導(dǎo)企業(yè)的1.8%,只是很少的一部分。
更加令人詫異的是,這個(gè)百分比竟然與14年前的1997年相當(dāng)。盡管女性主導(dǎo)企業(yè)的總數(shù)量有大幅的提升,但是他們?cè)跒樽陨碛鴬^斗的步伐依然如14年前一樣坎坷。
發(fā)生這種現(xiàn)象的原因是什么呢?是的,經(jīng)商依然是男人們的游戲。創(chuàng)業(yè)對(duì)于大多數(shù)女性來說,依然是最后的選擇。另外,還有其他一些使得女性遠(yuǎn)離這個(gè)游戲中心的趨勢(shì)。下面的研究會(huì)解釋其中一些原因:
女性擁有小規(guī)模商業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的資質(zhì),但是她們也比男性更容易把家庭放在第一位。
是的,這是一個(gè)刻板的印象,但它是一個(gè)植根于真理之中:女性更愿意把工作放在家庭之后。事實(shí)上,根據(jù)2010的一項(xiàng)研究發(fā)現(xiàn),女性小企業(yè)主將家庭的基本生活放在比其客戶更為優(yōu)先的位置上。盡管這或許是一種明智的生活方式,同時(shí)也不易引起罷工的現(xiàn)象。
女性不容易得到貸款
信用問題:這是一個(gè)在女性創(chuàng)業(yè)初期會(huì)遇到的問題,但是可能也是在其今后的發(fā)展道路中經(jīng)常遇到的難題。
為什么它事關(guān)女性企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者?一項(xiàng)公布的調(diào)查顯示,全美女企業(yè)主協(xié)會(huì)(National Association of Women Business Owners)指出,52%的男性企業(yè)家依靠銀行貸款,只有39%的女性會(huì)這樣做。這就是說,婦女更有可能依靠其他信用形式——像信用卡。誰曾親身與高額賬單打過交道,就能夠理解其中的玄機(jī)。銀行的貸款是穩(wěn)定的,而巨額的信用卡結(jié)算記錄卻是一個(gè)問題。
女性的經(jīng)營(yíng)方式更加謹(jǐn)慎
毋庸置疑,經(jīng)商要冒風(fēng)險(xiǎn),就像那種輟學(xué)從商的百萬富翁的例子。
但種種研究結(jié)果都表明,女性是厭惡風(fēng)險(xiǎn)的,尤其是當(dāng)談到錢的問題。這種趨勢(shì)可以解釋為什么很多女性企業(yè)家不愿意眼光放得長(zhǎng)遠(yuǎn),為什么不愿意接近那些投資巨大,風(fēng)險(xiǎn)巨大,同時(shí)收益也巨大的工作。
正如《華爾街日?qǐng)?bào)》近日指出,許多女性主導(dǎo)企業(yè)摒棄“所有權(quán)”的問題,更傾向于需求商業(yè)伙伴而不是單打獨(dú)斗地達(dá)到收益過百萬的目標(biāo)。對(duì)于投資,女性是更加理性的,有時(shí)候是過于理性。然而恰恰是這個(gè)原因?qū)е铝伺灾鲗?dǎo)企業(yè)發(fā)展受到局限。(中國(guó)鞋網(wǎng)—最權(quán)威最專業(yè)的鞋類資訊中心)
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