十大畢分辦負(fù)責(zé)人親自點撥應(yīng)聘必備三招

在求職競爭日趨激烈的今天，各高校的就業(yè)負(fù)責(zé)人都認(rèn)為畢業(yè)生應(yīng)掌握一些求職技巧。

　　總的來說，畢業(yè)生應(yīng)該注意做到以下幾點：一是積極主動求職，多渠道收集需求信息，不輕易放棄每一個機會；二是不全面出擊，重點單位重點努力，有的放矢。

　　專家給出求職前要具體準(zhǔn)備的幾大要素：

一、應(yīng)聘前思考職業(yè)選擇

　　如何選擇好的工作，首先要判斷職業(yè)價值，一般四類工作具有高含金量：

　　1、滲透性較差的工作。該類工作行業(yè)壁壘一般很難打破。

　　2、靈活性較大的工作。

　　3、風(fēng)險度較大的工作。

　　4、投入度大的工作。

二、學(xué)會自我包裝大學(xué)生要明確一點：包裝不是偽裝。

　　1、求職信：內(nèi)容主要是表明對工作的興趣，要體現(xiàn)個人特色。

　　2、個人履歷：(1)個人背景注意事項：

　　不一定要寫；

　　興趣愛好不能隨便寫，容易在面試時出現(xiàn)紕漏，因為考官會與你聊愛好。尤其是某些同學(xué)會寫愛好閱讀之類，很容易在面試時經(jīng)受考驗；

　　照片應(yīng)當(dāng)要有，第一印象很重要；

　　聯(lián)系方法，寫一個最容易找到你的就行。

　　(2)教育背景，也可以是教育與培訓(xùn)背景。

　　(3)實習(xí)經(jīng)歷。你如果能回答得比較專業(yè)，那就會給用人單位眼前一亮的感覺。

　　(4)其他。一般是一些人無我有的東西，這是反映出個人眼界的材料，從中可以體現(xiàn)一個人的水平。例如在其它欄目里寫有“高級口譯成績或打字速度”的應(yīng)聘者，反映出的能力就有高下之分。當(dāng)然最好不要寫大學(xué)的具體專業(yè)課程。

　　另外要注意的是：應(yīng)該有中英文簡歷。如果是郵寄簡歷的話，信封書寫是很關(guān)鍵的一個小窗口，一可以體現(xiàn)你手寫體的書法，也可以看出你對用人單位的誠意。

　　3、服裝：(1)穿戴與職位相吻合的服裝。一般職業(yè)裝較保險。

　　(2)不一定要穿新衣服和名牌衣服，衣服顏色不要太艷麗，以素色為好。

　　(3)隨身攜帶必須物品，如筆、計算器等。包內(nèi)裝放要整潔，拿取方便，建議可準(zhǔn)備專門的求職包。

三、面試過關(guān)比較重要和關(guān)鍵的是面試階

　　段，這是畢業(yè)生充分展示自我的最佳時機。因此掌握面試的技巧很重要，畢業(yè)生在面試中一定要注意保持良好的心態(tài)，充滿自信。具備較強的心理素質(zhì)是取得面試成功的前提條件。

　　1、在與企業(yè)打交道時應(yīng)實事求是，不要太關(guān)注個人利益，應(yīng)注意小節(jié)。在與用人單位打交道時，過于木訥或過于活躍是既不成熟，也缺乏自信的表現(xiàn)。

　　2、要得到用人單位的好感，就要懂得在面試時展示自己。畢業(yè)生在求職中不要為展示實力而展示實力，而是應(yīng)該首先力求了解用人單位和對方；帶著問題，在一種有實質(zhì)意義的自然交流過程中，讓自己的素質(zhì)和實力自然得以顯現(xiàn)。

　　3、在平時，應(yīng)該多注意積累實踐經(jīng)驗，很重要的是第一次面試應(yīng)注意的一些細(xì)節(jié)，要從細(xì)微處展示自己的形象。但要切記：不要不懂裝懂，要給用人單位以虛心、好學(xué)、踏實的印象。還要視崗位而定，應(yīng)聘不同的崗位，需要不同的特質(zhì)。

　　4、應(yīng)聘如果失利要注意總結(jié)、不斷改進(jìn)。同時要注意認(rèn)真做好幾件自己最需要做好的事。比如認(rèn)真做好畢業(yè)論文，比如強化外語，提高計算機應(yīng)用水平，注意學(xué)習(xí)了解黨和國家的政策、方針，豐富經(jīng)濟和社會人文方面的知識，適當(dāng)參加一些科技實踐、社會實踐，鍛煉提高一下自己處理實際問題的能力等，在不斷的認(rèn)識和實踐中來調(diào)整、發(fā)展、完善自己。