武漢技工嚴(yán)重短缺 四百工崗只有五十張求職表

近日，武漢市漢陽(yáng)區(qū)舉辦的大型招聘會(huì)大獲成功，當(dāng)場(chǎng)有316個(gè)崗位招到了合適的人選，另有1547人意向成交。但熱鬧的洽談現(xiàn)場(chǎng)背后，有相當(dāng)多的技術(shù)型崗位空手而歸。 當(dāng)天，主辦方提供的3300個(gè)崗位吸引了約5000名求職者。但技術(shù)工種展臺(tái)普遍冷清。一家電器廠帶來(lái)了50多個(gè)車(chē)間工人崗位，但到上午11點(diǎn)，兩個(gè)多小時(shí)內(nèi)僅收到了兩份合格的求職登記表。還有一家工程公司感嘆：這次恐怕要空手而歸。 在這些技工招聘臺(tái)前，不少求職者因拿不出起碼的初級(jí)職業(yè)技能證書(shū)而悵然別求。據(jù)一位招聘單位負(fù)責(zé)人介紹，連續(xù)半年工廠都沒(méi)有招齊所需的技術(shù)工人。 記者粗略統(tǒng)計(jì)了一下，約400個(gè)屬于車(chē)、鉗、刨、銑等技術(shù)工種，只收到了50多張合格的報(bào)名表。 市場(chǎng)人士介紹，現(xiàn)在機(jī)電行業(yè)在武漢發(fā)展很快，技工“粥多僧少”態(tài)勢(shì)日趨突出。不知這種情況何日才能改變？ 緩解技工短缺，不能等 在就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻的當(dāng)頭，技工的緊俏無(wú)疑成為就業(yè)市場(chǎng)的一道亮點(diǎn)。但遺憾的是，很多人因身無(wú)技術(shù)，錯(cuò)過(guò)良機(jī)。 與此相對(duì)應(yīng)，一些低技術(shù)含量的普通工種，求職者趨之如鶩，千軍萬(wàn)馬被摔下就業(yè)的“獨(dú)木橋”。 跡象表明，我國(guó)就業(yè)市場(chǎng)已出現(xiàn)嚴(yán)重的結(jié)構(gòu)性需求矛盾。出現(xiàn)這一矛盾，很大一個(gè)原因，是前些年，我國(guó)教育體系出現(xiàn)“重學(xué)歷，輕技能”的嚴(yán)重失衡，不少地方技校因無(wú)法招到生源，被迫停辦。 近兩年，隨著就業(yè)形勢(shì)的變化，技工教育重現(xiàn)紅火局面。湖北省技校畢業(yè)生的就業(yè)率，甚至已超過(guò)本專(zhuān)科院校，有的技校幾年后的畢業(yè)生，甚至已被預(yù)訂。這表明，現(xiàn)有技校規(guī)模，已經(jīng)不能適應(yīng)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需求。 這種局面，一方面要求現(xiàn)有教育資源，需要盡快調(diào)整結(jié)構(gòu)，另一方面，針對(duì)大齡下崗職工的轉(zhuǎn)崗技能培訓(xùn)教育，需要迎頭趕上。 而現(xiàn)實(shí)是，我國(guó)職工轉(zhuǎn)崗教育，因缺乏政策的有力支持，規(guī)模小，實(shí)力弱，遠(yuǎn)沒(méi)形成氣候。這客觀上導(dǎo)致，一方面，大量下崗職工失業(yè)后很難再就業(yè)，另一方面，一些新生崗位卻出現(xiàn)招工難的迥狀。 因此，緩解技工短缺，當(dāng)務(wù)之急是，大力發(fā)展職業(yè)轉(zhuǎn)崗教育。一味等待，不僅不利于緩解當(dāng)前的就業(yè)結(jié)構(gòu)矛盾，也不利于經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。