李寧高層人事變動(dòng) 或帶來新發(fā)展
【中國(guó)鞋網(wǎng)-品牌動(dòng)態(tài)】李寧公司有關(guān)人士昨日向記者確認(rèn),該公司首席運(yùn)營(yíng)官郭建新、首席市場(chǎng)官方世偉以及電子商務(wù)部總監(jiān)林礪已離職。
上述人士說,這三名高管近期提出離職,一方面可能是因?yàn)楣拘碌臉I(yè)務(wù)架構(gòu)調(diào)整后面臨的工作壓力,另一方面也有可能與各自的職業(yè)發(fā)展前景有關(guān),李寧公司已經(jīng)批準(zhǔn)他們的申請(qǐng)。
郭建新今年42歲,原任李寧公司副總裁兼首席運(yùn)營(yíng)官,1997年加入李寧公司,主要負(fù)責(zé)整體運(yùn)營(yíng)體系,管理李寧品牌和運(yùn)營(yíng)系統(tǒng),郭建新?lián)碛?年以上的物流及采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)。
方世偉今年48歲,原任李寧公司副總裁兼首席市場(chǎng)官及李寧品牌市場(chǎng)系統(tǒng)總經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)李寧品牌營(yíng)銷與傳播、公關(guān)、運(yùn)動(dòng)營(yíng)銷、活動(dòng)營(yíng)銷、數(shù)字營(yíng)銷等工作。
李寧公司電子商務(wù)部總監(jiān)林礪則主持了與IBM合作建設(shè)的李寧官方網(wǎng)上商城等項(xiàng)目。
分析人士馬崗認(rèn)為,上述高管離職或與2010年李寧公司的多項(xiàng)重大調(diào)整有一定聯(lián)系。去年,李寧公司宣布銷售組織由總部控制變?yōu)槿齻(gè)大區(qū)(北區(qū)、東區(qū)和南區(qū)),各大區(qū)獨(dú)立負(fù)責(zé)其區(qū)域內(nèi)的營(yíng)銷、分銷,大區(qū)負(fù)責(zé)人地位陡升。此外,李寧公司內(nèi)部原來功能性、平面的組織結(jié)構(gòu)變?yōu)榘凑者\(yùn)動(dòng)品類來劃分管理業(yè)務(wù),比如羽毛球、跑步、籃球等,橫向的部門則有產(chǎn)品開發(fā)、市場(chǎng)、銷售、供應(yīng)等,李寧公司內(nèi)部管理上變成矩陣式組織架構(gòu)。上述組織架構(gòu)的調(diào)整,可能導(dǎo)致郭建新等人的權(quán)力范圍發(fā)生變化。
市場(chǎng)人士陳士信則表示,李寧公司近期業(yè)績(jī)不如福建運(yùn)動(dòng)品牌,福建運(yùn)動(dòng)品牌收入年增長(zhǎng)20%以上,這對(duì)李寧高管團(tuán)隊(duì)有一定壓力。
李寧公司2010年收入94.79億元人民幣,13%的收入增幅低于過去10年復(fù)合年均增長(zhǎng)30%以上的水平。而本土品牌中安踏2010財(cái)年?duì)I業(yè)額達(dá)到74.1億元人民幣,同比增長(zhǎng)26.1%。而在銷售門店數(shù)量上,安踏與李寧比較接近,整體實(shí)力與李寧公司的差距也在拉近。
2011年以來,耐克和阿迪達(dá)斯兩大跨國(guó)運(yùn)動(dòng)品牌業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)迅猛,大中華區(qū)今年一季度銷售額同比增長(zhǎng)36%,達(dá)到2.84億歐元;截至2011年2月28日的3個(gè)月里,耐克大中國(guó)區(qū)收入5.54億美元,同比增長(zhǎng)21%,撇除匯率因素,同比增長(zhǎng)18%。如果李寧以2010年的速度增長(zhǎng),可能與耐克和阿迪達(dá)斯之間縮小的距離會(huì)重新擴(kuò)大。
馬崗說,李寧公司如今又走到一個(gè)重要的發(fā)展關(guān)口。此前陳義紅任李寧公司總經(jīng)理時(shí),李寧公司發(fā)展的規(guī)模也曾遇到天花板,而在陳義紅辭職離開之后,新管理層的領(lǐng)導(dǎo)讓李寧公司突破瓶頸。如今,李寧的高管再次變動(dòng),或帶來一個(gè)新的發(fā)展。
上述人士說,這三名高管近期提出離職,一方面可能是因?yàn)楣拘碌臉I(yè)務(wù)架構(gòu)調(diào)整后面臨的工作壓力,另一方面也有可能與各自的職業(yè)發(fā)展前景有關(guān),李寧公司已經(jīng)批準(zhǔn)他們的申請(qǐng)。
郭建新今年42歲,原任李寧公司副總裁兼首席運(yùn)營(yíng)官,1997年加入李寧公司,主要負(fù)責(zé)整體運(yùn)營(yíng)體系,管理李寧品牌和運(yùn)營(yíng)系統(tǒng),郭建新?lián)碛?年以上的物流及采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)。
方世偉今年48歲,原任李寧公司副總裁兼首席市場(chǎng)官及李寧品牌市場(chǎng)系統(tǒng)總經(jīng)理,主要負(fù)責(zé)李寧品牌營(yíng)銷與傳播、公關(guān)、運(yùn)動(dòng)營(yíng)銷、活動(dòng)營(yíng)銷、數(shù)字營(yíng)銷等工作。
李寧公司電子商務(wù)部總監(jiān)林礪則主持了與IBM合作建設(shè)的李寧官方網(wǎng)上商城等項(xiàng)目。
分析人士馬崗認(rèn)為,上述高管離職或與2010年李寧公司的多項(xiàng)重大調(diào)整有一定聯(lián)系。去年,李寧公司宣布銷售組織由總部控制變?yōu)槿齻(gè)大區(qū)(北區(qū)、東區(qū)和南區(qū)),各大區(qū)獨(dú)立負(fù)責(zé)其區(qū)域內(nèi)的營(yíng)銷、分銷,大區(qū)負(fù)責(zé)人地位陡升。此外,李寧公司內(nèi)部原來功能性、平面的組織結(jié)構(gòu)變?yōu)榘凑者\(yùn)動(dòng)品類來劃分管理業(yè)務(wù),比如羽毛球、跑步、籃球等,橫向的部門則有產(chǎn)品開發(fā)、市場(chǎng)、銷售、供應(yīng)等,李寧公司內(nèi)部管理上變成矩陣式組織架構(gòu)。上述組織架構(gòu)的調(diào)整,可能導(dǎo)致郭建新等人的權(quán)力范圍發(fā)生變化。
市場(chǎng)人士陳士信則表示,李寧公司近期業(yè)績(jī)不如福建運(yùn)動(dòng)品牌,福建運(yùn)動(dòng)品牌收入年增長(zhǎng)20%以上,這對(duì)李寧高管團(tuán)隊(duì)有一定壓力。
李寧公司2010年收入94.79億元人民幣,13%的收入增幅低于過去10年復(fù)合年均增長(zhǎng)30%以上的水平。而本土品牌中安踏2010財(cái)年?duì)I業(yè)額達(dá)到74.1億元人民幣,同比增長(zhǎng)26.1%。而在銷售門店數(shù)量上,安踏與李寧比較接近,整體實(shí)力與李寧公司的差距也在拉近。
2011年以來,耐克和阿迪達(dá)斯兩大跨國(guó)運(yùn)動(dòng)品牌業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)迅猛,大中華區(qū)今年一季度銷售額同比增長(zhǎng)36%,達(dá)到2.84億歐元;截至2011年2月28日的3個(gè)月里,耐克大中國(guó)區(qū)收入5.54億美元,同比增長(zhǎng)21%,撇除匯率因素,同比增長(zhǎng)18%。如果李寧以2010年的速度增長(zhǎng),可能與耐克和阿迪達(dá)斯之間縮小的距離會(huì)重新擴(kuò)大。
馬崗說,李寧公司如今又走到一個(gè)重要的發(fā)展關(guān)口。此前陳義紅任李寧公司總經(jīng)理時(shí),李寧公司發(fā)展的規(guī)模也曾遇到天花板,而在陳義紅辭職離開之后,新管理層的領(lǐng)導(dǎo)讓李寧公司突破瓶頸。如今,李寧的高管再次變動(dòng),或帶來一個(gè)新的發(fā)展。
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