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賽普人事檔案管理系統(tǒng)
E時(shí)代,人力資源管理的新挑戰(zhàn)伴隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展和廣泛應(yīng)用,伴隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化的進(jìn)程,人類社會(huì)進(jìn)入了知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代E時(shí)代。在E時(shí)代,個(gè)人能動(dòng)性的地位獲得空前提高,人力資本已超越了物質(zhì)資本和貨幣資本而成為最主要的生產(chǎn)要素和社會(huì)財(cái)富。 在E時(shí)代,人類對(duì)人力資源開(kāi)發(fā)的深度和廣度都將超過(guò)歷史上的任
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新橋人力資源管理系統(tǒng)
功能特點(diǎn): 功能靈活、技術(shù)領(lǐng)先:支持SYBASE、MS SQL等大型關(guān)系數(shù)據(jù)庫(kù),提供更加靈活的數(shù)據(jù)庫(kù)結(jié)構(gòu)設(shè)置,人員分類設(shè)置、工資計(jì)算公式設(shè)置,滿足企業(yè)人力資源管理個(gè)性化需求。 系統(tǒng)化、網(wǎng)絡(luò)化: 功能涵蓋勞動(dòng)人事管理的所有業(yè)務(wù),通過(guò)各功能模塊數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián),實(shí)現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下人事、工資、保險(xiǎn)等數(shù)據(jù)的共享,WE
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天堂還是地獄?中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人跨國(guó)化生存調(diào)查
他們主動(dòng)或被迫地在不同國(guó)別的文化中,頻繁地切換頻道,有人成功地玩轉(zhuǎn)跨文化,有人卻不幸成了“不洋不中”的邊緣人 “如果你愛(ài)他,就讓他到海外工作,因?yàn)槟抢锸翘焯茫蝗绻愫匏,也讓他到海外工作,因(yàn)槟抢锸堑鬲z! 套用《北京人在紐約》電視劇里的一句話,TCL集團(tuán)海外事業(yè)本部總裁易春雨把轉(zhuǎn)戰(zhàn)東南亞、俄
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下半年中國(guó)天然橡膠市場(chǎng)形勢(shì)展望
今年上半年,國(guó)內(nèi)橡膠市場(chǎng)總體形勢(shì)不錯(cuò),購(gòu)銷兩旺。同時(shí),受到多種因素的影響,資源供應(yīng)壓力不斷加重,市場(chǎng)價(jià)格劇烈震蕩,與上年末所作出的判斷大體一致。下半年的天然橡膠市場(chǎng)走勢(shì)如何呢?初步分析預(yù)測(cè),如不出現(xiàn)意外情況,應(yīng)當(dāng)呈現(xiàn)以下特點(diǎn): 一、消費(fèi)需求依然旺盛 盡管與上年相比,今年國(guó)家宏觀調(diào)控
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想要愛(ài)鞋和你長(zhǎng)相左右,別天天穿它
我們的腳在一周內(nèi),即使不是超級(jí)排汗者,也會(huì)出汗約2000CC, 大部分在脫了鞋之后就蒸發(fā)干了,可是仍然有一部分汗水是滯留于鞋 子的內(nèi)側(cè)和底部,由于皮鞋不能和衣物一樣洗,因此容易滋生細(xì)菌, 而產(chǎn)生怪味,而且一般而講,皮鞋如果天天穿,大約只能穿六個(gè)月, 但若有三雙皮鞋交替著,便可穿插三年以上,甚至
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快消業(yè)今夏招聘數(shù)量隨溫度而上升
今夏熱度:8 屬性:季節(jié)性 快速消費(fèi)品業(yè)受季節(jié)性影響很深,冬天黑天早又冷自然缺乏足夠的條件,而夏天白天時(shí)間變長(zhǎng)氣候轉(zhuǎn)暖,有了適合快速消費(fèi)品業(yè)成長(zhǎng)的溫床,招聘計(jì)劃也隨之而來(lái)。 入選理由一:季節(jié)性明顯,夏季是購(gòu)物季節(jié)。 普爾摩企管顧問(wèn)有限公司總經(jīng)理陳慶華認(rèn)為,夏季是快速消費(fèi)