浙江：湖州市拖欠工資將有應(yīng)急保障金

　　不少農(nóng)民工都遭遇過要不到工錢的情況，每逢年關(guān)本報熱線都會接到很多這類求助電話。記者從市有關(guān)部門獲悉，從10月8日起，建筑施工單位在承接工程前，都會儲存一筆農(nóng)民工工資應(yīng)急保障金，在遇到拖欠工資的問題時，就可申請動用。  　　從本報熱線接到電話來看，一般拿不到工資，分為好幾種情況：有的是農(nóng)民工  缺乏自我保護意識，不和承包單位簽訂合同，最后碰到承包單位惡意拖欠工資；有的因業(yè)主逃避，農(nóng)民工找不到拿工資的地方。但今后，不論哪種原因，只要拖欠工資這種情況確實發(fā)生了，建設(shè)部門與勞動部門會先行協(xié)調(diào)解決。  　　據(jù)了解，該規(guī)定出臺后，建筑施工企業(yè)必須直接將工資發(fā)放給農(nóng)民工，嚴禁將農(nóng)民工工資交給“包工頭”。如果在商定期限內(nèi)，企業(yè)仍拖欠工資或拒絕支付的，有關(guān)部門會督促施工企業(yè)提取存儲的工資應(yīng)急支付保障金。如果調(diào)解無效，且該企業(yè)的勞動工資支付應(yīng)急保障金儲存額不足支付該企業(yè)拖欠的農(nóng)民工工資時，被拖欠工資的民工可直接向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。  　　市建設(shè)局的有關(guān)負責(zé)人告訴記者，自今年9月10日起，建設(shè)部門與勞動部門就已經(jīng)開始辦理湖州市民建設(shè)施工企業(yè)勞動工資應(yīng)急支付保障金儲存手續(xù)了。凡在市民范圍內(nèi)從事房屋建筑工程、市政基礎(chǔ)設(shè)施工程（含園林綠化工程）施工的建筑施工企業(yè)，都應(yīng)當在承接施工業(yè)務(wù)前，根據(jù)施工承包企業(yè)等級的不同，儲存不同金額的保障金。在10月8日后，沒有儲存保障金的建筑施工單位將不得在市區(qū)范圍內(nèi)承接工程。