上海：離職后工資結(jié)算有規(guī)定嗎？

    問：我去年年底進(jìn)入一家高科技生物工程公司工作，不久由于個(gè)人原因向單位提出辭職，并在今年4月辦理了正式離職手續(xù)，但是有近一個(gè)半月的工資，單位卻一直以各種借口拖延至今日不給。我想問一下，離職了，單位該在多長(zhǎng)時(shí)間里給我結(jié)算工資？      答：你們單位的做法不正確，他們已經(jīng)違反了《上海市企業(yè)工資支付辦法》有關(guān)規(guī)定。根據(jù)規(guī)定，“用人單位與勞動(dòng)者終止或依法解除勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)在與勞動(dòng)者辦妥手續(xù)時(shí)，一次性付清勞動(dòng)者的工資�！惫�司若如在4月就為你辦理了正式的退工手續(xù)，當(dāng)時(shí)就該將你的工資一次性結(jié)清。如果你們還有爭(zhēng)議，可通過勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁途徑解決。