奧組委公開招聘要公示

    據(jù)介紹，根據(jù)新近公布的事業(yè)單位人才招聘規(guī)定，北京奧組委將對通過考核、體檢合格的報考人員進(jìn)行為期一周的公示，接受社會的監(jiān)督。這是奧組委在招聘工作中首次引入公示制度，今后所有招聘的工作人員在被正式錄用前都將對社會進(jìn)行公示。

    為了確保公開招聘工作的公開、公正、透明，招聘工作將在第29屆奧林匹克運動會監(jiān)督委員會的監(jiān)督下進(jìn)行。北京奧組委監(jiān)察審計部參與公開招聘工作的全過程，對招聘全過程進(jìn)行監(jiān)督。同時設(shè)立了社會監(jiān)督電話和電子信箱，接受社會和群眾的監(jiān)督。

    作為臨時機(jī)構(gòu)，北京奧組委將在2008年奧運會及殘奧會結(jié)束后短期內(nèi)解散，對于工作人員的安置問題，張志偉說，北京奧組委將盡最大努力為這些人員創(chuàng)造再就業(yè)條件。北京奧組委工作人員中，從其他單位選調(diào)的人員將根據(jù)干部選調(diào)的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行安置。而對于大部分從人才市場招聘的工作人員則將全部重新進(jìn)入市場擇業(yè)。從市場招聘的工作人員重回市場并非簡單的“撒手不管”，對于這些人員，北京奧組委將想盡辦法，千方百計地為他們的重新就業(yè)創(chuàng)造條件。 有關(guān)人員安置問題的政策出臺后，北京奧組委將對社會公布。