南京外企從業(yè)人員薪酬看漲 六類人才需求旺盛

南京首屆外資人才專場招聘會于近日舉辦。 　　 記者從南京市人才市場和相關外企了解到，目前，在寧外企對電子、汽車、紡織等行業(yè)人才需求較高，并且從業(yè)人員的薪酬也呈逐年上升之勢。 　　 隨著南京及周邊地區(qū)各類經濟技術開發(fā)區(qū)的發(fā)展，外資和高新企業(yè)的人才需求成為了才市關注的熱點。據介紹，招聘會的規(guī)模超過100家單位，從行業(yè)分布看，電子、IT、紡織、汽車、機械、化工六類行業(yè)的單位約占了80%的比例；從提供崗位看，專業(yè)技術開發(fā)人員仍是主流需求，而由于各類企業(yè)在產品開發(fā)流程上的不斷細化，招聘崗位的專業(yè)細分程度也越來越高，如調色工程師、形象設計師、涂裝工程師、營業(yè)擔當、固件開發(fā)等新型崗位。 　 記者在采訪中了解到，外資及高新企業(yè)的薪酬待遇普遍較為優(yōu)厚。招聘會上除個別輔助性崗位外，大部分專業(yè)技術崗位的基本工資標準都在2500-4000元/月之間（不包括季度獎、年終獎等其他收入），部分企業(yè)的薪酬標準達到了5000元/月以上。 南京人才市場相關人士分析說，上述薪酬標準基本反映了目前外資及高新企業(yè)的行業(yè)薪酬現狀，由于現在各類企業(yè)越來越重視核心技術人才資源的開發(fā)與運用，提供給他們的薪酬與福利也越來越優(yōu)厚，而且，在招聘會上提供的薪酬只是一個基數，根據工作實績，其薪酬待遇在實際工作中還可能進一步增長。（許南欣）