今年工資總額要漲12%以上 天津退休人員養(yǎng)老金上調(diào)

    從今天上午召開的天津市勞動和社會保障工作會議上獲悉，今年本市將新增就業(yè)30萬人，其中，安置下崗失業(yè)人員10萬人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.7%以內(nèi)。城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷和生育保險參保人數(shù)將分別達到225萬人、339萬人、219萬人、212萬人和185萬人。農(nóng)民工參加工傷保險和醫(yī)療保險人數(shù)分別達到50萬人和60萬人。企業(yè)單位從業(yè)人員勞動報酬總額增長12%以上。

　　據(jù)了解，今年本市勞動保障部門將圍繞改善民生、構(gòu)建和諧天津這一主線，突出解決弱勢群體生產(chǎn)、生活問題這個重點，抓住和用好新的上升期，千方百計擴大就業(yè)，提高職工群眾收入水平，增強社會保障能力，在統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、建立農(nóng)村社會養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險上實現(xiàn)新的突破。

　　工資總額要增長12%以上

　　從今天上午本市召開的勞動和社會保障工作會議上獲悉，今年，本市將加大收入分配宏觀調(diào)控力度，大力提高企業(yè)職工收入水平，圍繞促進企業(yè)職工收入增長，規(guī)范分配秩序縮小收入差距，確保城鎮(zhèn)單位從業(yè)人員勞動報酬總額增長12%以上。

　　本市將嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)營者收入與職工收入掛鉤辦法。企業(yè)職工收入增幅沒有達到考核指標(biāo)要求的，經(jīng)營者收入要相應(yīng)扣減，確保經(jīng)營者收入與企業(yè)職工收入、企業(yè)經(jīng)濟效益同步增長。同時要加強企業(yè)工資宏觀調(diào)控，調(diào)節(jié)收入分配結(jié)構(gòu)，提高個人收入在國民收入中的比重。通過出臺工資指導(dǎo)線管理辦法，實行工資指導(dǎo)線執(zhí)行情況報告制度。凡實行工資集體協(xié)商的企業(yè)，可自主決定工資水平，工資總額全額稅前列支。此外，積極解決企業(yè)工資歷史拖欠問題，并防止發(fā)生新的拖欠。

　　妥善安置18萬“雙困”職工

　　從今天上午召開的本市勞動和社會保障工作會議上了解到，今年，本市將實施積極的就業(yè)政策，妥善安置“雙困”(困難企業(yè)困難職工)人員，在解決歷史遺留問題上取得新進展。今年，本市將投入再就業(yè)資金6億元，對310戶困難企業(yè)實施退出，涉及“雙困”職工18萬人。

    據(jù)悉，目前全市有1018戶困難企業(yè)，涉及人數(shù)56萬，其中退休人員33萬人、在冊職工23萬人。去年底，本市出臺政策，將困難企業(yè)職工整體分流安置政策擴展到計劃內(nèi)和計劃外破產(chǎn)企業(yè)。為確保這項工作順利實施，今年開始，再就業(yè)資金撥付方式由后付制變?yōu)樘崆邦A(yù)撥。退出企業(yè)可根據(jù)安置職工進度使用預(yù)撥資金。為用足用好政策和扶持資金，職工安置方案必須經(jīng)職工代表大會討論通過，變現(xiàn)資產(chǎn)必須優(yōu)先用于職工安置，同時促進職工勞動關(guān)系平穩(wěn)轉(zhuǎn)移和社會保險關(guān)系及時接續(xù)。

　　重點解決青年就業(yè)問題

　　從今天上午本市召開的勞動和社會保障工作會議上了解到，今年，本市將走市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府促進就業(yè)之路，重點解決青年人就業(yè)問題。

　　本市勞動保障部門將充分發(fā)揮市場對資源配置的基礎(chǔ)性作用，為青年就業(yè)做好各項服務(wù)。一是供需對接服務(wù)，幫助企業(yè)和高校建立校企聯(lián)盟，實現(xiàn)應(yīng)屆畢業(yè)生與用人單位提前對接；充分利用公共就業(yè)平臺，有針對性地采集就業(yè)崗位信息，舉辦招聘專場，送崗位進校園。二是就業(yè)見習(xí)服務(wù)，市級青年見習(xí)基地由46家發(fā)展到100家，吸納2萬人見習(xí)，通過見習(xí)提高技能，積累工作經(jīng)驗，促進就業(yè)，并對見習(xí)畢業(yè)生給予生活費補貼。三是免費就業(yè)服務(wù)，將進行失業(yè)登記的畢業(yè)生作為工作重點，免費提供職業(yè)介紹和技能培訓(xùn)，鼓勵自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)，給予小額擔(dān)保貸款，提高市場就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。 

    就業(yè)困難家庭有一戶幫一戶

　　從本市今天上午召開的勞動和社會保障工作會議上獲悉，今年，本市將完善長效幫扶機制，加大對零就業(yè)、城鎮(zhèn)低保家庭、單親母親、長期失業(yè)人員等困難群體的就業(yè)幫扶力度。

　　據(jù)悉，勞動保障部門將拓展公益性崗位，增加居家養(yǎng)老、報刊投遞、郵政進社區(qū)、再生資源回收和城市清潔五類崗位，適當(dāng)提高崗位工資補貼比例，安置大齡就業(yè)困難人員。同時，鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)困難群體，按月給予崗位工資補貼。對自主從事社區(qū)就業(yè)和家庭就業(yè)的給予相應(yīng)工具支持。對從事靈活就業(yè)的大齡失業(yè)人
員適當(dāng)提高社會保險補貼標(biāo)準(zhǔn)，減輕個人繳費負擔(dān)。通過逐戶調(diào)查，摸清底數(shù)，建檔立冊，實行包保責(zé)任制，形成發(fā)現(xiàn)一戶、幫扶一戶。

　　簽合同繳保險網(wǎng)上全部搞定

　　從今天上午召開的本市勞動和社會保障工作會議上了解到，今年，本市將投入2000萬元，完善信息系統(tǒng)建設(shè)，形成集就業(yè)登記、勞動合同簽訂、社會保險繳納、社保關(guān)系轉(zhuǎn)移等為一體的公眾信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。

　　建立社�；�金要情報告制度
　　從市勞動和社會保障局獲悉，今年，本市將建立社會保險基金要情報告制度，及時全面掌握基金安全狀況，維護社會保險基金安全。

　　今年，本市將加大社�；�金監(jiān)督檢查力度，提升基金監(jiān)管效能。由勞動、財政、審計、衛(wèi)生、民政等部門和參保單位、職工代表及相關(guān)專家，組成社會保障監(jiān)督委員會，統(tǒng)一開展社會保障監(jiān)督，依法對基金保障政策執(zhí)行和基金管理情況進行監(jiān)督，并定期向社會公布。通過建立社會保險基金要情報告制度，發(fā)現(xiàn)擠占挪用、欺詐冒領(lǐng)基金的情況，及時向市勞動保障部門報告通報。加強社會保險基金的日常監(jiān)督、舉報監(jiān)督和重點環(huán)節(jié)監(jiān)督，進一步強化行政監(jiān)督、專門審計監(jiān)督和社會監(jiān)督，確�；�金安全完整和保值增值。

　　企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金將調(diào)高

　　從市勞動和社會保障局獲悉，今年，本市將健全統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的養(yǎng)老保險制度，擴大覆蓋范圍，提高待遇水平。調(diào)整企業(yè)離退休人員養(yǎng)老待遇，養(yǎng)老金增幅11%左右。

　　今年，將加強養(yǎng)老保險擴面征繳，把非公有制企業(yè)、城鎮(zhèn)個體工商戶和靈活就業(yè)人員作為擴面重點，建立參保與就業(yè)聯(lián)動機制，將新增就業(yè)人員實時納入?yún)⒈７秶�，實現(xiàn)應(yīng)保盡保。本市還將調(diào)整養(yǎng)老待遇，做實個人賬戶。

　　本市將建立農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度，今年在調(diào)研、測算、論證的基礎(chǔ)上，制定出臺農(nóng)村社會養(yǎng)老保險辦法，保障水平與農(nóng)村群眾生活和經(jīng)濟社會發(fā)展水平相適應(yīng)，待遇水平與繳費積累掛鉤。在保障方式上，采取三種形式：一是對18周歲至60周歲的務(wù)農(nóng)人員，以個人繳費為主、市和區(qū)縣政府給予適當(dāng)補貼引導(dǎo)，個人繳費和政府補貼一并計入個人賬戶，待遇標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)個人賬戶積累額確定。二是對18周歲至60周歲的農(nóng)籍務(wù)工人員，由用人單位和個人共同繳費，用人單位繳費的絕大部分和個人繳費的全部計入個人賬戶，待遇標(biāo)準(zhǔn)按照城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶的計發(fā)辦法核定。三是對60歲以上的老年人，建立農(nóng)村老年人生活補貼制度，保障其基本生活。

　　小額擔(dān)保貸款政策調(diào)整

　　今年，本市將強化創(chuàng)業(yè)促就業(yè)，調(diào)整小額擔(dān)保貸款政策，貸款額度由2萬元提高到3萬元，個人累加不超過6萬元。

　　小額擔(dān)保貸款合伙經(jīng)營的，按人均3萬元的標(biāo)準(zhǔn)累加，最高不超過20萬元。初次還款期限由第7個月延長到第13個月，貸款期限由2年延長到3年。本市還將設(shè)立創(chuàng)業(yè)項目獎，面向社會征集創(chuàng)業(yè)項目，根據(jù)項目的使用率和吸納就業(yè)數(shù)量，給予項目提供人2萬元至5萬元獎勵。通過創(chuàng)業(yè)服務(wù)，推進全民創(chuàng)業(yè)，促進就業(yè)。

　　今年本市統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)

　　從今天上午召開的本市勞動和社會保障工作會議上獲悉，今年本市將統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)，解決好失地農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)。

　　勞動保障部門將把失地農(nóng)民全部納入免費就業(yè)服務(wù)范圍，給予職業(yè)介紹和職業(yè)培訓(xùn)補貼；對失地農(nóng)民已經(jīng)辦理農(nóng)轉(zhuǎn)非并進行城鎮(zhèn)失業(yè)登記的，按照下崗失業(yè)人員的政策給予扶持。各區(qū)縣采取就地、就近安置與區(qū)域性轉(zhuǎn)移就業(yè)相結(jié)合的措施，幫助失地農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)，通過推進農(nóng)產(chǎn)品深加工，消化一批；發(fā)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，吸納一批；鼓勵被征地單位，安置一批；圍繞“三進活動”，解決一批。鼓勵新辦企業(yè)按一定比例吸納失地農(nóng)民，凡區(qū)縣有扶持政策的，市再就業(yè)資金給予匹配支持。今年，在失地農(nóng)民較多的區(qū)縣，建立職業(yè)培訓(xùn)和技能鑒定機構(gòu)，為失地農(nóng)民和農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)提供就業(yè)服務(wù)。