天津啟動首次高技能人才評選 最高獎金5萬元

　　近日，天津市首次高技能人才評選工作啟動。由市委組織部、市國資委、市勞動和社會保障局、市總工會等高技能人才評審委員會組成部門以及相關(guān)專家組成的2006年度天津市高技能人才評審小組昨成立，受聘的20名評審專家將根據(jù)新出臺的《天津市高技能人才評選獎勵辦法》，評審出天津市首批百名有突出貢獻(xiàn)的技師和百名技術(shù)能手建議名單。天津市技術(shù)能手給予一次性獎勵5000元；獲“全國技術(shù)能手”稱號的選手給予一次性獎勵1萬元；獲“中華技能大獎”的選手給予一次性獎勵5萬元。

　　此次高技能人才評選工作的目的是，通過評選、表彰和獎勵，引導(dǎo)用人單位進(jìn)一步重視高技能人才工作，加快培養(yǎng)一大批結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的技術(shù)技能型、知識技能型、復(fù)合技能型高技能人才，全面提升天津市產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的整體素質(zhì)，為推進(jìn)濱海新區(qū)開發(fā)開放，建設(shè)創(chuàng)新型城市，構(gòu)建和諧天津提供有力的技能人才保證。

　　今后天津市每兩年評選100名天津市技術(shù)能手，每三年評選100名天津市有突出貢獻(xiàn)的技師，由市政府對天津市技術(shù)能手和有突出貢獻(xiàn)的技師進(jìn)行表彰和獎勵，同時對全國技術(shù)能手和中華技能大獎獲得者進(jìn)行表彰和獎勵。

　　天津市有突出貢獻(xiàn)的技師，在三年有效期內(nèi)每月享受政府津貼200元，按年度發(fā)放；天津市技術(shù)能手給予一次性獎勵5000元；獲“全國技術(shù)能手”稱號的選手給予一次性獎勵1萬元；獲“中華技能大獎”的選手給予一次性獎勵5萬元。

　　《天津市高技能人才評選獎勵辦法》規(guī)定，天津市有突出貢獻(xiàn)的技師榮譽(yù)證書和津貼有效期為三年，期滿后可重新申報(bào)。在有效期內(nèi)，每年跟蹤考核一次，考核不合格者撤銷其榮譽(yù)稱號，停止享受政府津貼；天津市技術(shù)能手榮譽(yù)證書有效期為兩年，期滿后可重新申報(bào)。