白領(lǐng)最想窺探同事薪水 公司保密避免心理失衡
昨日,記者在與一家外企的兩名職員交流時(shí)發(fā)現(xiàn),兩人對(duì)對(duì)方的收入幾乎毫不知情。在他們看來,打聽對(duì)方的收入并不禮貌。記者在寫字樓上QQ群里做了調(diào)查,大多數(shù)人其實(shí)都好奇、并打聽過同事的收入,這似乎成了一個(gè)只能看不能說的秘密。
他的獎(jiǎng)金:不能說的秘密
嚴(yán)虎和覃夢供職于同一家美資企業(yè),都是銷售代表。因?yàn)槟挲g相仿,性格都很開朗,兩人的關(guān)系直接升溫為好友,周末有時(shí)一起相約吃飯,或者帶上各自的戀人,四人一起外出旅游。
嚴(yán)虎初入職便接受了薪水保密的教育。當(dāng)時(shí),他直接通過電話,與在總部的HR討價(jià)還價(jià),最后敲定自己的底薪。對(duì)于這個(gè)底薪是否對(duì)得起自己之前幾年的工作經(jīng)驗(yàn),他并不知道,因?yàn)闆]有參考。而HR也告訴他:“其他同事的起薪你不要問,大家的都不一樣,你要多少?”不明碼標(biāo)價(jià)的薪水,讓以前在國企工作的嚴(yán)虎稍感不適。而那次簽約也像做賊一樣,HR確認(rèn)只有嚴(yán)虎一個(gè)人在傳真機(jī)旁時(shí),才傳來有標(biāo)注月薪的合同給他簽,一切都以保密為原則。
再到后來,嚴(yán)虎開始努力地完成銷售任務(wù),順利拿到提成時(shí),他更不知道自己到底在公司里業(yè)績排行第幾。每個(gè)季度,財(cái)務(wù)都會(huì)將他的獎(jiǎng)金明細(xì)發(fā)郵件給他,但是到底他的銷售能力在公司是個(gè)什么狀況,他并不清楚,只是從周圍不少同事抱怨任務(wù)太高,獎(jiǎng)金拿不上時(shí),他隱約覺得自己可能是任務(wù)完成得比較好的一類。
平日里和覃夢一起玩,偶爾會(huì)談到獎(jiǎng)金問題,聽到覃夢抱怨壓力大、獎(jiǎng)金拿不上時(shí),嚴(yán)虎也會(huì)跟著抱怨。遇到女友在旁邊,他就會(huì)給女友使眼色,意思是別說漏嘴了。嚴(yán)虎告訴女友,自己感覺覃夢的抱怨是真實(shí)的,那如此一來,覃夢應(yīng)該是真的拿不上季度獎(jiǎng)。畢竟公司里拿到的人確實(shí)不多,而自己就更不能在她面前說自己拿到了,“這種善意的謊言,既遵守了公司的紀(jì)律,也維護(hù)了朋友的面子,沒什么不好。”
她的薪水:不愛問 我混著過
28歲的覃夢,從畢業(yè)后一直在外企工作,算是白骨精一類。從瑞士企業(yè)到英國企業(yè),最后到美資企業(yè),她已經(jīng)熟悉了外企的做派:薪水,是一定要保密的。不久前,覃夢和嚴(yán)虎的朋友一起出去玩,當(dāng)時(shí)嚴(yán)虎正好下車辦事,兩人就開始閑聊。朋友自然地問:“你們一個(gè)月拿多少錢?”覃夢敷衍著說,“和嚴(yán)虎差不多!迸笥炎穯枺骸拔叶疾恢绹(yán)虎一個(gè)月拿多少錢呢。再說你們獎(jiǎng)金是不是也不一樣呀?”覃夢只好將話題岔開。
覃夢不知道嚴(yán)虎的獎(jiǎng)金情況,只是清楚自己沒有拿到獎(jiǎng)金,但平時(shí)從嚴(yán)虎的任務(wù)完成情況來看,她知道嚴(yán)虎多少是能拿到部分獎(jiǎng)金的,但具體的數(shù)額肯定就無從猜測。不過她也沒有太大的興趣追問,“我希望自己能生活得開心,賺錢的重任以后交給我老公。”
他們:有時(shí)很想窺探這個(gè)“秘密”
對(duì)于同事的薪水,你了解多少的話題,寫字樓上群里的不少網(wǎng)友坦言:其實(shí)無論在哪個(gè)公司,無論是外企還是國企、民營、私企,收入都是一個(gè)不能說的秘密?蛇@個(gè)秘密,總是令人很好奇,想弄個(gè)明白。
對(duì)于同一個(gè)級(jí)別的同事拿多少、新來的員工拿多少,武昌一家建筑公司的工程監(jiān)理洪勇心里很有數(shù);旧,他都能給出一個(gè)大致的范圍,波動(dòng)不會(huì)超出這個(gè)范圍!澳晷12萬至年薪15萬,這是工作幾年的監(jiān)理的收入范圍!倍橛伦约簩儆12萬左右的檔次?蓪(duì)于比他收入高的同事,他沒有太多的不平衡,“多拿就多拿唄,今年你多,說不定明年我多,有什么問題?”
網(wǎng)友“小壞”是武昌一家國有企業(yè)的員工,每次去財(cái)務(wù)領(lǐng)工資條時(shí),都是只能在自己的工資條上簽字,不允許看其他人的?珊凸矩(cái)務(wù)混熟后,薪水自然也成為不了秘密!拔蚁氪蠖鄶(shù)人對(duì)同事的薪水都清楚,基本上我們國企很穩(wěn)定,大家共事這么多年,同事的薪水總會(huì)偶爾透露一下”。
網(wǎng)友“糖糖”是漢陽一家私營企業(yè)的職員,但她一直對(duì)自己的薪水不夠滿意,這種不滿意更多的是比較出來的不滿意。最開始,她覺得在私企拿那么多也還湊合,可后來發(fā)現(xiàn)同一批進(jìn)公司的同事,因?yàn)楫厴I(yè)的學(xué)校比較好,老板給他開出的薪水明顯高于自己,糖糖便有些失衡了:“其實(shí)工作時(shí)間一長,我們老板就能發(fā)現(xiàn)我的工作能力更強(qiáng),可是他卻已經(jīng)形成了自己的刻板印象,認(rèn)為別人的薪水就應(yīng)該比我高,這種印象實(shí)在是太糟糕了。”(作者:徐玲玲 來源:楚天金報(bào))
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