厚街:家具中高級(jí)人才交流會(huì) 年薪多在6萬~20萬元
9月4日,厚街將舉行一場(chǎng)家具中高級(jí)人才交流會(huì)。據(jù)主辦方厚街人力資源市場(chǎng)介紹,人才交流會(huì)將吸引全國60多家知名家具企業(yè)前來招聘,招聘崗位的年薪多在6萬~20萬元之間。
今年企業(yè)更看重經(jīng)驗(yàn)
據(jù)初步統(tǒng)計(jì),家具中高級(jí)人才交流會(huì)目前已有30多家知名企業(yè)確定參會(huì),顧家集團(tuán)、雙虎實(shí)業(yè)、先驅(qū)家具、德森家私等知名企業(yè)均在其列,預(yù)計(jì)屆時(shí)進(jìn)場(chǎng)招聘的企業(yè)總數(shù)將達(dá)60家,主要需求CEO、生產(chǎn)總監(jiān)、研發(fā)設(shè)計(jì)總監(jiān)、銷售總監(jiān)、品質(zhì)經(jīng)理等管理職位,年薪多在6萬~20萬元之間。
主辦方負(fù)責(zé)人告訴記者,今年的企業(yè)更看重人才的成長經(jīng)歷,尤其是有在珠三角大型家具廠、知名家具廠從事管理與設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的資深人才更易受到青睞。交流會(huì)將有針對(duì)性地集中對(duì)珠三角地區(qū)具有5~10年工作經(jīng)驗(yàn)的2000名家具人才進(jìn)行重點(diǎn)推薦。
珠三角企業(yè)缺技工
據(jù)介紹,8月以來,厚街家具企業(yè)對(duì)中高端人才的需求略有增長之勢(shì)。據(jù)厚街人力資源市場(chǎng)統(tǒng)計(jì),在近兩個(gè)星期以來的招聘會(huì),已有130多家家具企業(yè)前來招聘,企業(yè)最急切需求的人才還是以技工為主。
厚街藝林家具廠的招聘負(fù)責(zé)人宋先生告訴記,藝林廠目前正為參展的事忙碌,訂單與新品都要急于趕做,因此車間人員顯得特別緊張。
寶威家具的招聘負(fù)責(zé)人則表示,家展前期主要忙于新品的推出與制作,家展后期由于訂單的簽訂,工廠的人力資源需求也會(huì)上升10%左右。
厚街人力資源市場(chǎng)營銷總監(jiān)黃京認(rèn)為,珠三角家具企業(yè)目前主要缺少的是技工型人才。隨著勞工成本日益增高,不少企業(yè)已經(jīng)開始采納用“手工向機(jī)器”過渡的生產(chǎn)管理模式,家具機(jī)械化程度逐漸增強(qiáng),黃京說:“在這種情況下,家具業(yè)的用人方式也會(huì)作些調(diào)整,除了要求實(shí)操性過硬之外,還要兼具新型的管理理念!
從本次招聘會(huì)上珠三角企業(yè)提供的職位來看,空缺主要集中在木工部與包裝部的技工,例如車間主任、打樣師傅、木工師傅、安裝師傅、品檢員等人才較為緊缺,其次則為普工。 (來源:廣州日?qǐng)?bào))
今年企業(yè)更看重經(jīng)驗(yàn)
據(jù)初步統(tǒng)計(jì),家具中高級(jí)人才交流會(huì)目前已有30多家知名企業(yè)確定參會(huì),顧家集團(tuán)、雙虎實(shí)業(yè)、先驅(qū)家具、德森家私等知名企業(yè)均在其列,預(yù)計(jì)屆時(shí)進(jìn)場(chǎng)招聘的企業(yè)總數(shù)將達(dá)60家,主要需求CEO、生產(chǎn)總監(jiān)、研發(fā)設(shè)計(jì)總監(jiān)、銷售總監(jiān)、品質(zhì)經(jīng)理等管理職位,年薪多在6萬~20萬元之間。
主辦方負(fù)責(zé)人告訴記者,今年的企業(yè)更看重人才的成長經(jīng)歷,尤其是有在珠三角大型家具廠、知名家具廠從事管理與設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的資深人才更易受到青睞。交流會(huì)將有針對(duì)性地集中對(duì)珠三角地區(qū)具有5~10年工作經(jīng)驗(yàn)的2000名家具人才進(jìn)行重點(diǎn)推薦。
珠三角企業(yè)缺技工
據(jù)介紹,8月以來,厚街家具企業(yè)對(duì)中高端人才的需求略有增長之勢(shì)。據(jù)厚街人力資源市場(chǎng)統(tǒng)計(jì),在近兩個(gè)星期以來的招聘會(huì),已有130多家家具企業(yè)前來招聘,企業(yè)最急切需求的人才還是以技工為主。
厚街藝林家具廠的招聘負(fù)責(zé)人宋先生告訴記,藝林廠目前正為參展的事忙碌,訂單與新品都要急于趕做,因此車間人員顯得特別緊張。
寶威家具的招聘負(fù)責(zé)人則表示,家展前期主要忙于新品的推出與制作,家展后期由于訂單的簽訂,工廠的人力資源需求也會(huì)上升10%左右。
厚街人力資源市場(chǎng)營銷總監(jiān)黃京認(rèn)為,珠三角家具企業(yè)目前主要缺少的是技工型人才。隨著勞工成本日益增高,不少企業(yè)已經(jīng)開始采納用“手工向機(jī)器”過渡的生產(chǎn)管理模式,家具機(jī)械化程度逐漸增強(qiáng),黃京說:“在這種情況下,家具業(yè)的用人方式也會(huì)作些調(diào)整,除了要求實(shí)操性過硬之外,還要兼具新型的管理理念!
從本次招聘會(huì)上珠三角企業(yè)提供的職位來看,空缺主要集中在木工部與包裝部的技工,例如車間主任、打樣師傅、木工師傅、安裝師傅、品檢員等人才較為緊缺,其次則為普工。 (來源:廣州日?qǐng)?bào))
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