調(diào)查顯示深圳人年均收入2.94萬元
深圳企業(yè)員工去年工資收入穩(wěn)定增長,年薪收入平均達2.94萬元。記者昨日從市勞動和社會保障局了解到,2005年度企業(yè)員工工資收入調(diào)查已結(jié)束,該調(diào)查結(jié)果將作為確定2006年度深圳勞動力市場工資指導(dǎo)價位的基礎(chǔ)。調(diào)查顯示,金融業(yè)工資水平仍然最高,企業(yè)董事成為“最能賺錢”的職業(yè),而高、低收入者工資差距達26倍。
工資收入水平增長穩(wěn)定
據(jù)調(diào)查統(tǒng)計,深圳2005年員工工資收入總體水平增長穩(wěn)定,但行業(yè)間差距較大。去年深圳從業(yè)人員年工資收入平均達2.94萬元(2451元/月),比上年度增長7.74%?傮w工資差距(高位數(shù)與低位數(shù)之比)為26倍,與2004年基本持平。
工資差距最大的行業(yè)是制造業(yè)和建筑業(yè),分別為32倍和28倍。工資差距最小的行業(yè)是衛(wèi)生、社會福利業(yè)以及水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè),分別為5倍和7倍。
壟斷性行業(yè)工資水平較高,包括金融業(yè)(3992元/月),衛(wèi)生業(yè)、社會福利業(yè)(3126元/月),電力、燃氣及水的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)(3024元/月)等都屬于較高收入行業(yè)。低收入行業(yè)主要是居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)(1468元/月)、住宿和餐飲業(yè)(1499元/月)、批發(fā)和零售業(yè)(1724元/月)、制造業(yè)(1746元/月)。高收入行業(yè)工資平均為低收入行業(yè)的2.7倍。
不同工種收入差距較大
此次調(diào)查還表明不同工種收入差距較大。收入較高的工種是高級研究人員、管理人員、金融從業(yè)人員和工程技術(shù)人員等。收入前20位的具體工種包括企業(yè)董事、企業(yè)經(jīng)理、人事經(jīng)理等,這些工種人員工資的高位數(shù)月薪都在1萬元以上。
與2004年相比,畫家、雕塑家和運動員都成為收入較高的工種之一。收入較低的工種是服務(wù)性、簡單性的勞動者。收入后20位的工種包括流水線工作人員、裝訂工、裁縫、建筑工等,這些工種人員工資的月薪平均數(shù)都在900元左右。
其中,技術(shù)類人員工資同比增幅最高。與2004年相比,工資上升幅度較大的前10個工種集中在工程技術(shù)人員、物流人員、管理人員和技術(shù)服務(wù)人員,增幅均在10%以上。
在工資下降的6個工種中,保險從業(yè)人員占2個,工資下降幅度在0.1%—2%之間,另外還包括其他土石方施工人員、其他行政辦公人員、保安員、花卉園藝工、保險理賠員、保險推銷員。
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