最沒前途的下屬之五個(gè)特征
【-人力資源管理】
1、藐性:目空一切,自大不凡,喜評(píng)頭論足或離群桀驁;
2、奴性:沒有獨(dú)立思考,什么都聽上司;
3、惰性:上司撥一下你動(dòng)一下,不知道該主動(dòng)做什么;
4、推卸責(zé)任:混不好怪上司、怪職場(chǎng)、怪社會(huì);
5、企鵝型:又丑又呆又笨又不思上進(jìn)。(中國鞋網(wǎng)—最權(quán)威最專業(yè)的鞋類資訊中心)
【-人力資源管理】
1、藐性:目空一切,自大不凡,喜評(píng)頭論足或離群桀驁;
2、奴性:沒有獨(dú)立思考,什么都聽上司;
3、惰性:上司撥一下你動(dòng)一下,不知道該主動(dòng)做什么;
4、推卸責(zé)任:混不好怪上司、怪職場(chǎng)、怪社會(huì);
5、企鵝型:又丑又呆又笨又不思上進(jìn)。(中國鞋網(wǎng)—最權(quán)威最專業(yè)的鞋類資訊中心)